工厂、AuditReport、BSCI、Sedex验厂费用

工厂、AuditReport、BSCI、Sedex验厂费用


Business Social Compliance Initiative（BSCI）
BSCI社会责任商业验厂着眼于劳工权益、未成年工、退休返聘、临时工、实现生、学徒工、劳务派遣工和超时劳动、安全与健康、工会与工人、社会权益以及供应商管理。供应商的验厂合规性将取决于其现有的实践和合规水平。若供应商已遵守商业标准和BSCI要求，那么通过验厂可能相对容易。但若存在严重合规问题，尤其是未成年工、退休返聘、临时工、实现生、学徒工、劳务派遣工、超时劳动或其他重大违规行为，供应商可能面临更大挑战。然而，通过合作、问题纠正和改进计划，供应商有机会通过BSCI社会责任商业验厂，确保其商业和劳工权益合规性。审核的重点不仅在于合规性，还强调了持续改进。



Sedex Members Ethical Trade Audit（SMETA）
Sedex运作着，制造业性的责任商业数据平台，同时拥有在制造业范围内被广泛使用的责任供应链评估项目--SMETA，许多零售商、超市、买家商、供应商和其它组织都要求与之合作的农场、工厂和制造商参加SEDEX成员道德经营审核（SMETA），以确保其经营符合相关道德标准的要求，审核结果可以得到所有SEDEX会员的认可并被他们共享，供应商接受SEDEX验厂可以省去很多来自客户的重复审核。




Workplace Conditions Assessment（WCA）
WCA验厂通过要求如下：WCA工厂检验分数必须达到85分或以上才能获得证书。在WCA评估报告中，在获得证书之前，不允许出现重大或更严重的零容忍问题。只有同时满足以上两个条件，才能获得WCA证书。

WCA验厂标准具体要求：童工：工厂不可雇用童工，未成年员工不得从事强体力劳动及其他可能造成其身体伤害的岗位，不得上夜班。符合法律法规的要求：供货商工厂限度应遵守所处国家的劳动法以及环境保护的相关法规。强迫劳工：客户严禁工厂雇佣强迫劳工，具体包括强迫工人加班，使用劳役工、监狱工以及扣押工人的身份证件作为要挟强制工人劳动。工作时间：要求周工时不得超过60小时，每周至少休息一天。工资福利：员工的薪资是否低于当地薪资水平？加班工资是否符合法律要求（正常加班为1.5倍，周末加班为2倍，法定节假日加班为3倍）？工厂是否为员工购买？健康与安全：工厂是否存在严重的健康安全问题，具体包括消防设施是否齐全，生产区域的通风、照明是否良好，工厂是否为三合一厂房或二合一厂房，员工宿舍的入住人数是否符合要求，员工宿舍的卫生、消防、安全是否符合要求等。



Social Accountability 8000 International （SA8000）
SA8000认证审核报告是一份至关重要的文件，它总结了组织是否符合SA8000社会责任标准的要求。此报告是由独立的第三方审核机构编制，为评估组织的社会责任实践提供了详细信息。报告中包含了组织的背景信息、审核的范围和方法，以及对SA8000标准各项要求的评估结果。报告还列出了在审核过程中发现的问题和不合规性，提供建议和改进建议，以帮助组织改进其社会责任表现。最终，报告总结了审核的结果，包括是否通过认证以及是否需要进一步改进。这份报告对组织来说具有关键意义，因为它反映了其社会责任实践的合规性，并有助于提高声誉、满足法规要求、吸引消费者和投资者，以及建立更可持续的供应链。它体现了组织对员工权益和社会责任的坚定承诺，对建立道德和可持续的商业伙伴关系至关重要。





Responsible Business Alliance（RBA）
RBA申请条件是该企业必须存在于该RBA会员公司的供应链上；该企业必须同意并配合RBA进行其供应链的审核；该企业必须满足RBA的审核标准。

RBA申请流程：一般由客户发起，或中间商申请新的工厂加入时向客户申请对工厂验厂。确认审核：客户同意此次审核，并相关的审核机构。支付审核费：工厂向审核机构支付相关的费用（如审核费，差旅费）。实施审核：在的审核日期或审核通知期，审核公司审核员到被审核工厂实施此次审核。



Social & Labor Convergence Program（SLCP）
SLCP认证，是针对整个供应链的社会和劳工标准的审核认证体系。该认证体系旨在将社会责任和劳工标准整合到供应链中，确保供应链的可持续性。SLCP认证主要关注的是供应链中的工人权益、环境保护、安全卫生、道德规范等方面，其目标是促进供应链的可持续性发展，提高供应链中工人的福利水平，并降低环境影响。



Worldwide Responsible Apparel Production（WRAP）
在当今化的制衣产业中，确保生产厂家遵守社会责任标准是至关重要的。WRAP验厂（Worldwide Responsible Apparel Production认证）是一个为此目标而设立的认证过程，其目的在于保证制衣生产厂家遵守一系列重要的社会责任标准。这些标准包括员工权益、工作条件、环境保护以及生产过程的可持续性。

WRAP验厂的核心步骤包括三个主要部分。首先是申请和文件审核，其中制衣生产厂家需要提交必要的文件和信息，以验证他们已经采取了符合WRAP标准的必要措施。接下来是现场审核，由认证机构的审核员进行。在现场审核中，他们会仔细检查工厂内部，以确保所有的工作条件都满足WRAP的标准，并确保员工的权益受到保护。最后，如果审核成功，生产厂家将获得WRAP认证，并有权在其产品上使用WRAP认证标志，以向消费者和合作伙伴展示他们的产品是在道德和可持续的条件下生产的。