BSCI、Sedex、socialaudit、wrap认证公司

BSCI、Sedex、socialaudit、wrap认证公司


Business Social Compliance Initiative（BSCI）
amfori BSCI是一个由企业支持的贸易协会，旨在推动可持续供应链管理和社会责任。通过设定社会责任标准和实践，该倡议鼓励供应商和制造商改进其生产和制造活动，以确保劳工权益和社会权益的合规性。它提供了一个审计框架，使企业可以对其供应链进行社会责任审核，以确保供应商遵守社会责任标准。



Sedex Members Ethical Trade Audit（SMETA）
Sedex认证”，类似SA8000标准认证，它系市场一些NGO组织联合一些跨国采购公司和组织制定的标准。该标准在使用童工、处罚劳动、安全卫生、结社自由和集体谈判权、歧视、惩罚性措施、工作时间、工资报酬及管理体系等多方面作了明确规则，例如：不得使用童工，不得要求员工在受雇时交纳“押金”或寄存身份证件，员工一周工作不能超过48小时，工资不得低于行业较低标准，为员工提供安全健康的工作环境等等。




Workplace Conditions Assessment（WCA）
WCA验厂证书是由ITS（天祥）审核认证通过后，由其发放给企业，证书的有效期为12个月。WCA验厂认可的客户名称：WCA验厂的问题点等级和结果等级划分：CRITICAL：关键不符合项。MAJOR：大问题。MODERATE：中度问题。MINOR：小问题。

WCA验厂结果分数：0--50分，红色，不接受，3个月内必须跟进审核。51--70分，橙色，不接受，6个月内必须跟进审核。71--84分，黄色，百分之八十的客户都接受，需要提交整改计划，有效期12个月。85--100分，绿色，无零容忍或重大违规项，便可取得ITS发出的WCA证书，有效期为12个月。



Social Accountability 8000 International （SA8000）
SA8000认证是一种社会责任标准，旨在帮助组织确保其商业运营符合一系列社会责任原则和标准。这些原则包括劳工权益、人权、劳工健康与安全、劳动标准以及环境问题。SA8000认证是自愿性的，通过它，组织可以展示他们致力于社会责任，提高声誉，吸引消费者和投资者，并确保供应链的合规性。这一认证通常由第三方认证机构进行审核和认证。




Responsible Business Alliance（RBA）
RBA验厂主要针对：环境，健康，安全，劳工，工资工时，道德规范。如环境：有无危废处理系统，废水排污许可等；工时：周工时不超过60小时；上六休一。审核报告：红灯，橙灯，黄灯65~85，绿灯大于85（完全合格），仅飞利浦：红灯~橙灯，黄灯~白灯（完全合格）。审核内容：两次审核，一次文审，一次现场审核。



Social & Labor Convergence Program（SLCP）
SLCP验厂评估是一个多利益相关者合作的倡议，旨在提高供应链中的劳工条件，确保工人享有公平待遇和安全的工作环境。SLCP评估验厂通常包括对工厂的深入审查，包括工时、工资、福利、安全、卫生等各个方面的考察。同时，评估也关注工厂是否遵守国内和劳工法规，以确保合规性。此外，评估强调工人的权益，包括反对歧视、支持工人组织工会的权利，以及保障他们获得公平的工作待遇。另外，评估还关注工厂的环境和社会责任实践，如可持续生产和积极的社区参与。

他们会提供详细的评估报告，列出工厂在各个方面的绩效，并提供改进建议。SLCP验厂评估有助于提高供应链的透明度，确保供应商遵守劳工条件的高标准，从而减少劳工剥削，维护劳工权益。



Worldwide Responsible Apparel Production（WRAP）
WRAP验厂等级的存在，对于制衣行业的道德生产具有重要意义。这一认证分为铂金、白金和银三个等级，每个等级代表了工厂在社会责任和可持续性方面的不同程度的达标情况。铂金等级代表着标准的达成，白金等级代表显著的进步，而银等级则代表初级水平的社会责任措施。通过这一认证，制衣生产厂家提高了透明度，确保其产品在道德和可持续条件下生产，满足了越来越多消费者的需求。