摘要:“质量认证”、“体系认证”的字眼可能让人耳熟能详,但说起“Sedex认证(商业道德认证)”,许多人可能会感到很陌生。很多企业因为担心认证成本的问题导致买家取消了供应商资格。Sedex其实是市场对供应商的一项社会责任监控审计认证,分4个主要的模块组成。
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AAA对工厂工作时间不得过长的要求: 6.1。工作时间必须符合国家法律、集体协议和下文第 6.2-6.6 条的规定,以对工人提供更强保护的为准。第 6.2 至 6.6 条基于劳工标准。 6.2.工作时间(加班除外)由合同确定,每周不得超过 48 小时。 * 6.3.所有加班工作必须是自愿的。必须以负责任的方式使用加班,并考虑以下所有因素:个体工人和整个工人的工作范围、频率和小时数。正常工作不应以加班代替。加班必须始终得到额外补偿,建议的比率不低于正常工资的 125%。 6.4.除第 6.5 条规定外,任何 7 天期间的总工作时间不得超过 60 小时。 6.5。仅在满足以下所有条件的特殊情况下,任何 7 天期间的工作时间可以超过 60 小时: 国内法允许;与代表相当大比例工人的工人组织自由缔结的集体协议允许这样做;保护工人健康和安全的适当措施;雇主可以证明加班是特殊的,例如意外的生产高峰、事故或紧急情况。 6.6. 必须保证工人每 7 天至少休息一天,或者在国内法律允许的情况下,每 14 天休息 2 天。
Sedex认证审核如何实施 举例:一个审核员工作一天-举例为50名工人: 9:00 开始会议(管理团队包括健康安全、环境、工会及人力资源代表) 9:30 场所走访(健康安全代表和环境代表应可用);健康安全,包括选择六名员工做访谈。 10:30 员工访谈(六次访谈)。也包括工会代表访谈。 12:00 人力资源文件(员工手册/员工档案/工资单/工作时间记录),包括被访谈 员工的文件(被授权的情况下)。 13:00 午餐。 13:30 进一步审查工资单/工作时间/员工档案(如有要求)。 15:15 健康安全文件及分组访谈(一组四人)。 16:00 审核员准备结束会议的CAP报告。 16:30 与管理团队召开结束会议:向管理人员提出发现、较佳实践及问题。 17:00 结束。
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